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根據(jù)工作需要，經(jīng)集團(tuán)研究決定，現(xiàn)面向市城投集團(tuán)系統(tǒng)范圍內(nèi)公開(kāi)競(jìng)聘中層管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、競(jìng)聘崗位

1. 鄂爾多斯市誠(chéng)泰建設(shè)有限公司總經(jīng)理1名；

2. 鄂爾多斯市誠(chéng)泰建設(shè)有限公司副總經(jīng)理1名；

3. 鄂爾多斯市城投房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司總經(jīng)理1名。

二、報(bào)名人員范圍

集團(tuán)及各控股以上子公司范圍內(nèi)的正式職工、參股公司派出人員

三、競(jìng)聘崗位及條件

（一）基本條件

1.政治素質(zhì)好。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺(jué)做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動(dòng)上同習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.樂(lè)于吃苦，甘于奉獻(xiàn)，顧全大局，作風(fēng)正派，善于團(tuán)結(jié)同志，有較顯著的工作業(yè)績(jī)。    

3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，熟悉相關(guān)政策法規(guī)，熟悉市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)情況，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)能力和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

4.具有競(jìng)聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)管理知識(shí)、政策理論水平和專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)能力，具備一定的文字和口頭表達(dá)能力。

5.具有良好的個(gè)人品行和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。自覺(jué)接受黨和群眾的批評(píng)監(jiān)督，秉公辦事，廉潔自律。

(二)崗位資格條件：

四、競(jìng)聘流程及程序

(一)報(bào)名。報(bào)名采取個(gè)人自薦或組織推薦的方式，自公告發(fā)布之日起至2024年9月17日下午17:00。報(bào)名材料包括：《崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》（見(jiàn)附件）、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、獲得榮譽(yù)等相關(guān)證明?！秿徫桓?jìng)聘申請(qǐng)表》可至集團(tuán)黨群工作部領(lǐng)取或網(wǎng)上下載。報(bào)名資料發(fā)送至ordosctdq@163.com。報(bào)名人數(shù)不足2人，取消競(jìng)聘崗位。

(二)資格審查。由集團(tuán)黨群部、紀(jì)檢監(jiān)察室、企管人事部對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查后上報(bào)市國(guó)資委進(jìn)行人員資格復(fù)審，通過(guò)后在一定范圍內(nèi)公示競(jìng)聘名單。

(三)競(jìng)聘演講答辯評(píng)價(jià)。由競(jìng)聘工作考評(píng)小組根據(jù)資格審查情況，組織對(duì)所有符合條件對(duì)象進(jìn)行評(píng)議，評(píng)議方式為競(jìng)聘演講和答辯。

演講時(shí)間安排6分鐘，超時(shí)停止。

1.競(jìng)聘人員從本人工作經(jīng)歷、履行崗位職責(zé)的思路及具體措施等方面發(fā)表競(jìng)聘演講；

2.競(jìng)聘人員就評(píng)委提出的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行臨場(chǎng)答辯；

3.評(píng)審打分實(shí)行百分制，競(jìng)聘考評(píng)組按照：競(jìng)崗優(yōu)勢(shì)(10分)、工作思路(30分)、工作措施(30分)、工作業(yè)績(jī)（20分）、表達(dá)與氣質(zhì)(10分)五個(gè)要素評(píng)分，匯總計(jì)算出每位競(jìng)聘者的分?jǐn)?shù)。

4.如果出現(xiàn)某崗位競(jìng)聘比例未達(dá)到1:3的情況，則最終總成績(jī)達(dá)到90分以上者方可成為考察對(duì)象。

（四）確定考察對(duì)象。競(jìng)聘考評(píng)小組根據(jù)競(jìng)聘者的演講和現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答環(huán)節(jié)總分，確定考察對(duì)象。

（五）考察審核。由集團(tuán)派出考察組進(jìn)行考察。突出考察政治表現(xiàn)，全面考察人選素質(zhì)、能力和業(yè)績(jī)情況，并就人選情況聽(tīng)取紀(jì)檢等部門(mén)意見(jiàn)，通過(guò)個(gè)別談話(huà)、審核檔案等方式深入了解人選情況。

（六）黨委決定及公示。考察組將考察情況報(bào)請(qǐng)集團(tuán)黨委會(huì)集體討論決定，并按要求對(duì)擬任人選進(jìn)行公示（5個(gè)工作日）。公示結(jié)果不影響任職的，按相關(guān)規(guī)定履行任職備案及相關(guān)聘用程序。

五、競(jìng)聘工作的紀(jì)律要求

競(jìng)聘工作要公開(kāi)、公正、透明，嚴(yán)格辦事程序，認(rèn)真接受群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。參與競(jìng)聘的人員、評(píng)委及其他參與人員不得徇私舞弊，不得以不正當(dāng)手段參與競(jìng)聘活動(dòng)。凡競(jìng)聘上崗不符合程序，有舞弊行為的，一經(jīng)查實(shí)，將宣布競(jìng)聘成績(jī)無(wú)效。造成惡劣影響的，視情節(jié)輕重對(duì)當(dāng)事人給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分，并取消當(dāng)年評(píng)優(yōu)資格。

聯(lián)系人：馬瑗      聯(lián)系電話(huà)：0477-8398345   

附件：《崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》

崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表.docx